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Compte personnel de formation (CPF) d'un salarié du secteur privé

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Vous souhaitez suivre une formation pour évoluer professionnellement ? Sachez que toute personne dispose, dès son entrée sur le marché du travail et jusqu'à son départ à la retraite, d'un compte personnel de formation (CPF). Ce compte a remplacé le droit individuel à la formation (Dif). Le CPF est utilisable tout au long de votre vie active (y compris en période de chômage) pour suivre une formation qualifiante ou certifiante. Nous vous présentons les informations à connaître.

À noter

Les informations présentées ici concernent le compte personnel de formation (CPF) pour le du secteur privé. Les agents (titulaires et contractuels) de la fonction publique bénéficient aussi d'un droit au CPF, mais . salarié sous d'autres conditions

Vidéo : ce qu'il faut savoir sur le sujet

Le compte personnel de formation (CPF) recense les informations suivantes :

  • Droits acquis tout au long de votre vie active et jusqu'à votre départ à la retraite

  • Formations dont vous pouvez bénéficier personnellement.

Des particularités existent si vous vivez à l'étranger.

Rendez-vous sur à la rubrique dédiée à la création de compte : Mon compte formation

Services en ligne et formulaires

  • Mon compte formation
    Ministère chargé du travail

    Vous devez avoir vos identifiants ou vous connecter via . France Connect

    Attention : pour vous sur Mon compte formation, vous devez détenir un , même si vous avez déjà un compte France Connect. inscrire à une formation compte France Connect +

Vous devez avoir votre numéro de Sécurité sociale. Vous le trouverez notamment sur votre carte Vitale.

Si vous êtes domicilié à l'étranger, vous pouvez vous inscrire sur le . Pour cela, il faut prendre contact avec le support informatique de ce site. Il pourra vous ouvrir l'accès à la plateforme et à tous les autres services (exemple : consultation des offres de formation). site Mon compte formation

Le compte personnel de formation (CPF) est accessible sur le téléservice  : Mon compte formation

Services en ligne et formulaires

  • Mon compte formation
    Ministère chargé du travail

    Vous devez avoir vos identifiants ou vous connecter via . France Connect

    Attention : pour vous sur Mon compte formation, vous devez détenir un , même si vous avez déjà un compte France Connect. inscrire à une formation compte France Connect +

Vous pouvez également télécharger sur votre téléphone mobile l'application (via AppleStore ou PlayStore). Mon compte formation

À savoir

Si vous avez ou si vous , le vous indique la marche à suivre. oublié votre mot de passe n'avez plus accès à votre mail site Mon compte formation

Il s'agit de formations visant notamment les objectifs suivants :

  • Acquisition d'une qualification (diplôme, titre professionnel, certification professionnelle, etc.)

  • Acquisition du socle de connaissances et de compétences

  • Accompagnement pour la validation des acquis de l'expérience (VAE)

  • Bilan de compétences

  • Création ou reprise d'une entreprise (les formations doivent porter sur l'acquisition de compétences liées à la direction de l'entreprise et ne doivent donc pas être propres à l'exercice d'un métier dans un secteur d'activité particulier) exclusivement

  • Acquisition de compétences nécessaires à l'exercice des missions de bénévoles ou volontaires en service civique

  • Financement du permis de conduite terrestre à moteur.

Pour trouver une formation qui vous correspond, il faut vous connecter sur votre compte formation :

Services en ligne et formulaires

Pour vous inscrire à une formation sur , vous devez détenir un , via l', même si vous avez déjà un compte France Connect. Mon compte formation compte France Connect + identité Numérique La Poste

Si vous ne pouvez pas obtenir l'identité numérique de La Poste (par exemple, si vous êtes mineur ou si vous n'avez pas de smartphone ou si vous n'êtes pas à l'aise avec internet), une via France connect + a été mise en place. solution alternative de connexion à Mon compte formation

Vous commencez à acquérir des droits lorsque vous commencez à travailler.

Si vous avez un emploi l'année N, vos droits sont crédités entre le 30 janvier et le 15 juin de l'année N+1.

Exemple

Si vous avez travaillé en 2024, les droits à formation apparaîtront sur votre compte le 15 juin 2025 au plus tard.

Les droits restent acquis même si :

  • Vous changez d'employeur

  • Ou que vous perdez votre emploi.

À savoir

Si vous n'avez encore jamais travaillé et êtes inscrit à France Travail (anciennement Pôle emploi), votre CPF est ouvert, crédité à zéro. Il peut donc être alimenté, notamment par France Travail pour financer une formation.

Si vous êtes à , l'alimentation de votre compte se fait à hauteur de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. temps plein, ou au moins à mi-temps 500 € 5 000 €

À savoir

Le montant inscrit sur votre CPF soumis à l'impôt sur le revenu. n'est pas

Il y a plusieurs selon votre statut notamment : cas particuliers

L'alimentation du compte se fait à hauteur de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 500 € 5 000 €

Le montant de vos droits est calculé proportionnellement si votre activité a été partielle sur l'année.

Ainsi, si vous avez travaillé la moitié du temps dans l'année, votre compte est alimenté de (c'est-à-dire / 2). 250 € 500 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum si vous n'avez pas un niveau de qualification aboutissant à un des diplômes ou titres suivants : 800 € 8 000 €

  • Diplôme de CAP/BEP

  • Titre professionnel enregistré et classé au niveau 3 du RNCP

  • Certification reconnue par une convention collective nationale de branche.

Vous devez pour cela travailler . au moins la moitié du temps

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

L'alimentation du compte est de par année de travail jusqu'à atteindre maximum. 800 € 8 000 €

Si votre durée de travail a été inférieure à la moitié de la durée légale ou conventionnelle de travail, l'alimentation de votre compte est calculée au temps de travail effectué. proportionnellement

Lorsque le calcul de vos droits aboutit à un montant en euros comportant des décimales, ce montant est arrondi à la deuxième décimale, au centime d'euro supérieur.

Exemple

Votre entreprise opte pour la durée légale annuelle du travail soit 1 607 heures.

Vous y travaillez 700 heures par an, soit moins qu'un mi-temps.

Ainsi, vos droits vont être calculés proportionnellement au temps effectivement travaillé. Au lieu des par an, vous aurez . 500 € 217,80 €

Si vous relevez de plusieurs catégories au cours d'une même année, c'est le montant d'alimentation et le plafond les plus favorables qui sont appliqués.

À noter

Les congés suivants comptent pour l'alimentation de votre CPF :

L'employeur peut vous verser de l'argent sur votre CPF dans 6 cas :

  • Un accord le prévoit (accord collectif d'entreprise, de groupe ou un accord de branche).

  • Dans les entreprises d'au moins 50 salariés, l'employeur n'a pas réalisé , prévu tous les 2 ans, et vous n'avez pas bénéficié, les 6 dernières années, d'au moins une action de formation non obligatoire. Le compte est alors crédité de complémentaires. l'entretien professionnel 3 000 €

  • Vos droits sont insuffisants pour suivre une formation. Il est alors possible de solliciter l'aide gratuite d'un ou de s'adresser à votre employeur ou à votre direction des ressources humaines. conseiller en évolution professionnelle

  • Vous êtes licencié à la suite du refus d'une modification de votre contrat de travail résultant de l'application d'un (vous bénéficiez d'un minimum de de votre CPF). accord de performance collective abondement 3 000 €

  • Vous êtes et une sanction a été prononcée par le contre votre employeur (vous bénéficiez d'un de votre CPF dont le montant est fixé par le conseil des prud'hommes). lanceur d'alerte conseil des prud'hommes abondement

  • Vous êtes salarié et avez aidé un lanceur d'alerte à effectuer un signalement ou une divulgation (vous bénéficiez d'un abondement maximum de de votre CPF). Il en est de même si vous êtes en lien avec le lanceur d'alerte et risquez des mesures de sanctions de la part de votre employeur. 8 000 €

Le CPF peut se cumuler avec d'autres dispositifs (par exemple avec une formation prévue par le ). Ce cumul permet de prolonger la durée de la formation. plan de développement des compétences

La préparation aux épreuves théoriques et pratiques de de permis de conduire d'un véhicule terrestre à moteur est éligible au CPF. toutes les catégories

Ainsi, il est possible de financer le permis :

  • B (préparations à l'épreuve théorique du code de la route et à l'épreuve pratique du permis de conduire)

  • C - Poids lourd

  • D - Transport en commun.

Les permis suivants sont également concernés :

  • Les motos légères ou puissantes (catégories A1, A2)

  • Les voiturettes sans permis (permis B1)

  • Les examens autorisant les titulaires d'un permis B à tracter des remorques plus lourdes (permis B96 et BE).

Il en est de même pour l' apprentissage dit anticipé de la conduite.

doivent être réunies : Certaines conditions

  • Vous pouvez utiliser le CPF si l'obtention du permis contribue à la réalisation d'un projet professionnel ou à favoriser la sécurisation de votre parcours professionnel

  • Vous ne devez pas faire l'objet d'une suspension de votre permis de conduire ou d'une interdiction d'en solliciter un

  • Vous ne pouvez pas utiliser votre CPF pour l'obtention d'un permis A1, A2, A, B, B1 si vous avez déjà un autre permis de conduire en cours de validité en France.

Exemple

Si vous possédez déjà le permis B, vous n’aurez pas le droit de financer votre permis moto (A1, A2 ou A) en utilisant votre CPF.

C’est également le cas si vous possédez déjà le permis moto et que vous souhaitez financer votre permis B avec votre CPF.

En revanche, vous pouvez passer le permis BE, même si vous avez déjà un permis B ou un permis moto.

Attention

Vous attestez sur l'honneur remplir ces conditions.

Il n'est pas possible de céder à un tiers tout ou partie des sommes d'argent issues du CPF. Non.

Si vous êtes salarié et avez travaillé dans le secteur public, vos droits acquis en heures peuvent être convertis en euros.

La conversion en euros des droits acquis en heures s'effectue à raison de par heure. 15 €

Elle doit être effectuée via le site . Mon compte formation

Vous conservez votre CPF tout au long de votre vie active.

En effet, ce compte est attaché à votre personne et non à votre statut ou à votre contrat de travail.

Cette somme d'argent vous accompagne donc tout au long de votre vie professionnelle.

Attention

Si vous faites valoir l'ensemble de vos droits à la retraite, votre CPF est en principe fermé.

Vidéo - Si vous changez de travail, allez-vous perdre l'argent qui est sur votre CPF ?

La somme d'argent sur votre CPF demeure disponible.

Votre CPF peut être utilisé à tout moment sur la plateforme  : Mon compte formation

  • Depuis l'étranger pour des formations à distance

  • En France.

Attention

L'argent de votre CPF ne peut pas financer des formations d'organismes étrangers.

L'utilisation du CPF relève de votre seule initiative. Votre employeur ne peut donc pas vous imposer d'utiliser votre CPF pour financer une formation. Il faut . votre accord

Votre refus d'utiliser votre CPF ne constitue pas une faute.

La démarche varie selon que la formation ait lieu ou non pendant le temps de travail.

Vous devez demander à votre employeur son autorisation au moins :

  • 60 avant le début de la formation si celle-ci a une durée inférieure à 6 mois jours calendaires

  • Ou 120 jours calendaires avant le début de la formation si celle-ci a une durée supérieure à 6 mois.

L'employeur dispose de 30 jours calendaires pour vous sa réponse. notifier

L'absence de réponse dans ce délai vaut acceptation de la demande de formation.

Vous n'avez pas à demander l'accord de votre employeur. Vous pouvez mobiliser vos droits à formation librement.

Pour cela, vous pouvez solliciter un . conseiller en évolution professionnelle

Vous pouvez parler de votre projet d'utiliser le CPF à un conseiller en évolution professionnelle (CEP). Il peut vous aider dans vos démarches. gratuitement

Services en ligne et formulaires

Les sommes inscrites sur votre CPF permettent de participer à la prise en charge des frais de formation.

Cependant, les modalités de cette prise en charge peuvent varier selon les sollicités. abondements

Les frais pédagogiques (c'est-à-dire les frais de formation) peuvent être pris en charge au titre du compte personnel de formation.

Cependant, vous de la formation à hauteur de . devez participer au financement 100 €

Exemple

La formation de votre choix coûte et vous avez plus de de droits CPF. Dans ce cas, vous pouvez mobiliser seulement de vos droits CPF : votre participation de étant obligatoire. 1 000 € 1 000 € 900 € 100 €

Autre cas de figure : la formation de votre choix coûte et vous avez sur votre compte CPF. Vous pouvez mobiliser seulement de vos droits CPF : votre participation de étant obligatoire. 1 000 € 950 € 900 € 100 €

À savoir

Votre ou votre employeur peut prendre en charge ces . opérateur de compétences (OPCO) 100 €

Cette somme est indexée sur l'inflation et revue tous les 1 janvier. er

Les frais de mobilité et annexes (exemples : transport et repas) sont exclus de cette prise en charge.

Si le CPF ne couvre pas le , d'autres acteurs peuvent prix total des frais de la formation compléter ce financement.

Exemple

Vous-même, votre opérateur de compétences (OPCO), l', votre conseil régional, votre mairie, votre conseil départemental, France Travail (anciennement Pôle emploi), certaines associations par le compte engagement citoyen (CEC). Agefiph

Les frais pédagogiques (c'est-à-dire les frais de formation) peuvent être pris en charge au titre du CPF.

À savoir

Si vous bénéficiez d'un abondement de votre employeur, de contribuer à hauteur de au financement de la formation. vous n'êtes pas concerné par l'obligation 100 €

Les frais de mobilité et annexes (exemples : transport et repas) sont exclus de cette prise en charge.

Si le CPF ne couvre pas le prix total des frais de la formation, d'autres acteurs peuvent compléter ce financement.

Exemple

Vous-même, votre employeur, votre opérateur de compétences (OPCO), l', votre conseil régional, votre mairie, votre conseil départemental, France Travail (anciennement Pôle emploi), certaines associations par le compte engagement citoyen (CEC). Agefiph

Les frais pédagogiques (c'est-à-dire les frais de formation) peuvent être pris en charge au titre du compte personnel de formation.

À savoir

Si vous décidez de mobiliser tout ou partie des points inscrits sur votre pour accéder à un emploi non exposé ou moins exposé à certains facteurs de risques professionnels, de contribuer à hauteur de au financement de la formation. C2P vous n'êtes pas concerné par l'obligation 100 €

Les frais de mobilité et annexes (exemples : transport et repas) sont exclus de cette prise en charge.

Si le CPF ne couvre pas le prix total des frais de la formation, d'autres acteurs peuvent compléter ce financement.

Exemple

Vous-même, votre employeur, votre opérateur de compétences (OPCO), l', votre conseil régional, votre mairie, votre conseil départemental, France Travail (anciennement Pôle emploi), certaines associations par le compte engagement citoyen (CEC). Agefiph

Les frais pédagogiques (c'est-à-dire les frais de formation) peuvent être pris en charge au titre du compte personnel de formation.

À savoir

Si vous utilisez pour une reconversion l'abondement due à une incapacité permanente au moins de   (victimes d’un accident du travail ou de maladie professionnelle), de contribuer à hauteur de au financement de la formation. 10 % vous n'êtes pas concerné par l'obligation 100 €

Les frais de mobilité et annexes (exemples : transport et repas) sont exclus de cette prise en charge.

Si le CPF ne couvre pas le prix total des frais de la formation, d'autres acteurs peuvent compléter ce financement.

Exemple

Vous-même, votre employeur, votre opérateur de compétences (OPCO), l', votre conseil régional, votre mairie, votre conseil départemental, France Travail (anciennement Pôle emploi), certaines associations par le compte engagement citoyen (CEC). Agefiph

Il faut distinguer selon que la formation ait lieu ou non pendant le temps de travail :

Votre rémunération est maintenue par votre employeur.

Cette formation ne donne pas droit à rémunération.

La Caisse des dépôts et consignations donne des conseils en cas de tentative de fraude.

Elle demande de ne pas communiquer d'informations sensibles (exemples : données bancaires ou mots de passe) par téléphone ou messagerie.

Il faut distinguer selon que vous receviez un SMS, un appel ou un e-mail.

Vous ne cliquez pas.

Vous pouvez transférez ce SMS au . 33 700

Vous ne répondez pas ou vous raccrochez.

Pour ne plus recevoir d'appels téléphoniques commerciaux non sollicités, vous pouvez vous inscrire sur la liste Bloctel.

Services en ligne et formulaires

Vous ne cliquez pas et vous ne répondez pas.

Il est conseillé de supprimer le message.

Vous êtes victime d'une escroquerie si vous êtes dans  : l'un des cas suivants

  • Vous avez été inscrit à une formation sans le savoir

  • Vous n'arrivez plus à vous connecter à votre CPF et pensez avoir été piraté

  • Vous avez communiqué votre identité et votre numéro de sécurité sociale à un organisme suspect.

Le site vous donne la marche à suivre pour signaler cette escroquerie. Mon compte formation Comment signaler une escroquerie sur Mon Compte Formation ?

Et aussi sur service-public.fr

Où s'informer ?

Textes de référence

Services en ligne et formulaires

Pour en savoir plus

Questions ? Réponses !

Documents joints

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